Работа, выполненная обучающимися в период обучения, оплачивается в соответствии с действующей в АО «ЧФМК» системой оплаты труда.
В период обучения по программе профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих устанавливается стипендия в размере 10% от часовой тарифной ставки рабочего, приравненной к 1 разряду без учета доплат за условия труда за фактическое время обучения по профессии.
В период обучения на обучающихся распространяются социальные льготы и гарантии, предусмотренные действующим трудовым законодательством РФ и Коллективным договором акционерного общества «Череповецкий фанерно-мебельный комбинат».
Общежития обучающимся не предоставляются.
По окончании обучения и успешной сдаче квалификационного экзамена обучающиеся продолжают работу на рабочих местах в соответствии с полученной профессией и квалификацией.